2019國家公務(wù)員考試申論熱點(diǎn)：終身職業(yè)技能培訓助力中國“智”造升級

發(fā)布時(shí)間:2018-08-16 15:31 | 編輯:恒全教育 | 225 次瀏覽
　　2019國家公務(wù)員考試?申論熱點(diǎn)：終身職業(yè)技能培訓助力中國“智”造升級?！　∶鎸θ招略庐惖臅r(shí)代發(fā)展，勞動(dòng)者技能素質(zhì)直接影響著(zhù)經(jīng)濟轉型升級和高質(zhì)量發(fā)展。職業(yè)技能培訓工作，不僅是提升勞動(dòng)者職業(yè)技能素質(zhì)的必要手段，更是提高勞動(dòng)者創(chuàng )業(yè)就業(yè)能力的重要保障，同時(shí)，從更宏觀(guān)的角度來(lái)看，也必將有利于助力中國“智”造升級，緩解技能人才短缺的結構性矛盾，助推經(jīng)濟邁上中高端?！　〉粋€(gè)不容忽視的事實(shí)是，就業(yè)難與招工難的...

　　2019國家公務(wù)員考試?申論熱點(diǎn)：終身職業(yè)技能培訓助力中國“智”造升級。

　　面對日新月異的時(shí)代發(fā)展，勞動(dòng)者技能素質(zhì)直接影響著(zhù)經(jīng)濟轉型升級和高質(zhì)量發(fā)展。職業(yè)技能培訓工作，不僅是提升勞動(dòng)者職業(yè)技能素質(zhì)的必要手段，更是提高勞動(dòng)者創(chuàng )業(yè)就業(yè)能力的重要保障，同時(shí)，從更宏觀(guān)的角度來(lái)看，也必將有利于助力中國“智”造升級，緩解技能人才短缺的結構性矛盾，助推經(jīng)濟邁上中高端。

　　但一個(gè)不容忽視的事實(shí)是，就業(yè)難與招工難的問(wèn)題依然是橫亙在我國向制造業(yè)強國繼續發(fā)展的一大難題，“大學(xué)生過(guò)?！迸c“技工嚴重缺乏”，可謂是冰火兩重天。解決此問(wèn)題的方法，最有效的途徑就是大力發(fā)展現代職業(yè)教育，鞏固和提升職業(yè)技能培訓水平，以不斷提升勞動(dòng)者職業(yè)技能素質(zhì)，培育出更多的優(yōu)質(zhì)技能人才，助力我國經(jīng)濟轉型升級。

　　事實(shí)上，提升勞動(dòng)者技能水平已經(jīng)越來(lái)越引起各地的重視，比如，吉林省實(shí)施“三年勞動(dòng)者技能提升計劃”;遼寧省完善職業(yè)培訓補貼制度，充分保障培訓機構和學(xué)員的權益，有效規避補貼資金風(fēng)險;河北省開(kāi)展百萬(wàn)燕趙工匠培養，以提升技能勞動(dòng)者職業(yè)能力為核心，開(kāi)展精準和高端職業(yè)培訓;山西省2017年開(kāi)始啟動(dòng)全民技能提升工程等等。

　　終身職業(yè)技能培訓制度涉及企業(yè)、高校、社會(huì )、政府機構等多方面因素，此次國務(wù)院常務(wù)會(huì )議確定推行終身職業(yè)技能培訓制度的政策措施，從多個(gè)維度展現了黨中央和國務(wù)院對技能人才的重視。

　　[參考對策]

　　當然，良好的政策需要實(shí)打實(shí)地去推進(jìn)。一則，企業(yè)須充分發(fā)揮好主體作用，只有企業(yè)認識到人才的重要性，認識到科技知識和創(chuàng )新的重要性，將人才培養放在首位，其事業(yè)的發(fā)展才能擁有不竭動(dòng)力。

　　二則，要借力高校資源，廣泛開(kāi)展就業(yè)創(chuàng )業(yè)技能培訓，促進(jìn)職業(yè)技能培訓與學(xué)歷教育相互銜接。

　　三則，須繼續完善投入保障機制。


（聲明：文章來(lái)源于網(wǎng)絡(luò )，不代表本站觀(guān)點(diǎn)及立場(chǎng)，版權歸原作者所有，若有侵權或異議請聯(lián)系更正或刪除）

相關(guān)文章

      進(jìn)一步推動(dòng)高層次數字技術(shù)人才培養，人力資源和社會(huì )保障部于2021年啟動(dòng)實(shí)施數字技術(shù)工程師培育項目。項目依托人力資源和社會(huì )保障部認定的培訓機構和評價(jià)機構，計劃在2021年至2030年，圍繞人工智能、物聯(lián)網(wǎng)、大數據、云計算、數字化管理、智能制造、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、虛擬現實(shí)、區塊鏈、集成電路等數字技術(shù)技能領(lǐng)域，每年培養培訓數字技術(shù)技能人員8萬(wàn)人左右。
培訓通告
国产av黄色一级毛片_亚洲无码系列在线观看_一级毛片免费全部97_在线免费播放AV片