?來(lái)源:廣西人力資源和社會(huì )保障廳
各市人力資源和社會(huì )保障局,區直有關(guān)單位:
為貫徹落實(shí)中央和自治區關(guān)于深化職稱(chēng)制度改革的有關(guān)精神,促進(jìn)職稱(chēng)制度與職業(yè)資格制度的有效銜接,避免交叉,減少重復評價(jià),降低社會(huì )成本,現就我區在部分職業(yè)領(lǐng)域建立職稱(chēng)與專(zhuān)業(yè)技術(shù)類(lèi)職業(yè)資格對應關(guān)系有關(guān)事項通知如下:
一、準入類(lèi)職業(yè)資格與職稱(chēng)對應關(guān)系
按照國家職業(yè)資格制度規定,取得房地產(chǎn)估價(jià)師、造價(jià)工程師、注冊城鄉規劃師、執業(yè)藥師、注冊安全工程師、注冊核安全工程師、注冊驗船師、注冊計量師、注冊測繪師、注冊消防工程師、護士執業(yè)資格、醫師資格等12項準入類(lèi)職業(yè)資格(見(jiàn)附件)的人員,用人單位可根據工作需要聘任相應的專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)。
根據我區實(shí)際,結合行業(yè)隊伍發(fā)展需要,取得執業(yè)獸醫、注冊會(huì )計師、勘察設計注冊工程師、注冊建筑師、建造師等12項準入類(lèi)職業(yè)資格(見(jiàn)附件)的人員,用人單位可根據工作需要聘任相應的專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)。
二、水平評價(jià)類(lèi)職業(yè)資格與職稱(chēng)對應關(guān)系
按照國家職業(yè)資格制度規定,取得出版、計算機軟件、環(huán)境影響評價(jià)工程、通信、機動(dòng)車(chē)檢測維修、社會(huì )工作者、銀行業(yè)、資產(chǎn)評估、房地產(chǎn)經(jīng)紀、公路水運工程試驗檢測、工程咨詢(xún)(投資)、土地登記代理、稅務(wù)、會(huì )計、審計、統計、經(jīng)濟、衛生、翻譯等19項水平評價(jià)類(lèi)職業(yè)資格(見(jiàn)附件)的人員,用人單位可根據工作需要聘任相應的專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)。
三、部分職業(yè)資格與職稱(chēng)對應關(guān)系
國務(wù)院清理規范有關(guān)職業(yè)資格前已取得質(zhì)量、企業(yè)法律顧問(wèn)、國際商務(wù)、廣告、價(jià)格鑒證、招標、物業(yè)管理、管理咨詢(xún)等8項資格證書(shū)的(見(jiàn)附件)人員,國家職業(yè)資格制度中有明確規定的,原有職業(yè)資格可繼續作為聘任相應專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的依據。
四、有關(guān)要求
(一)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員取得上述職業(yè)資格證書(shū),可認定其具備相應系列和層級的職稱(chēng),并可憑職業(yè)資格證書(shū)作為申報高一級職稱(chēng)的條件。
(二)用人單位是專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位聘任工作主體,對于符合上述對應條件的人員,要根據本單位人才隊伍建設需要,根據崗位聘用管理的有關(guān)規定,從獲得職業(yè)資格證書(shū)人員中對應相應層級擇優(yōu)聘任。
(三)各級人力資源社會(huì )保障部門(mén)和相關(guān)行業(yè)主管部門(mén)要指導各級職稱(chēng)評委會(huì )和用人單位做好職稱(chēng)與職業(yè)資格銜接對應工作,加強專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才隊伍建設,充分激發(fā)人才創(chuàng )新創(chuàng )造創(chuàng )業(yè)活力。
本通知自頒布之日起實(shí)施,由自治區人力資源社會(huì )保障廳負責解釋。如本通知與國家出臺的有關(guān)職稱(chēng)與職業(yè)資格對應關(guān)系新規定不符的,按國家新規定執行。
附件:職稱(chēng)與專(zhuān)業(yè)技術(shù)類(lèi)職業(yè)資格對應表
廣西壯族自治區人力資源和社會(huì )保障廳
2019年3月15日
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