[廣西人才市場(chǎng)]關(guān)于開(kāi)展2021年度廣西經(jīng)濟系列正高級人力資源管理師、高級人力資源管理師職稱(chēng)評審工作的通知

發(fā)布時(shí)間:2021-08-11 10:07 | 編輯:恒全教育 | 516 次瀏覽

[廣西人才市場(chǎng)]關(guān)于開(kāi)展2021年度廣西經(jīng)濟系列正高級人力資源管理師、高級人力資源管理師職稱(chēng)評審工作的通知各市職改辦，自治區有關(guān)單位職改辦（人事部門(mén)），各有關(guān)單位：根據自治區職改辦《關(guān)于做好 2021年度職稱(chēng)評審工作的通知》（桂職辦〔2021〕14號）等文件精神，結合我辦職稱(chēng)評審工作實(shí)際，現就做好2021年度廣西經(jīng)濟系列正高級人力資源管理師、高級人力資源管理師職稱(chēng)評審工作有關(guān)事項通知如下：一、申報范圍、對象和條件（一）...

[廣西人才市場(chǎng)]關(guān)于開(kāi)展2021年度廣西經(jīng)濟系列正高級人力資源管理師、高級人力資源管理師職稱(chēng)評審工作的通知

各市職改辦，自治區有關(guān)單位職改辦（人事部門(mén)），各有關(guān)單位：

根據自治區職改辦《關(guān)于做好 2021年度職稱(chēng)評審工作的通知》（桂職辦〔2021〕14號）等文件精神，結合我辦職稱(chēng)評審工作實(shí)際，現就做好2021年度廣西經(jīng)濟系列正高級人力資源管理師、高級人力資源管理師職稱(chēng)評審工作有關(guān)事項通知如下：

一、申報范圍、對象和條件

（一）符合《關(guān)于印發(fā)廣西壯族自治區經(jīng)濟系列高級職稱(chēng)評審條件的通知》（詳見(jiàn)附件1）從事經(jīng)濟系列人力資源相關(guān)工作的以下人員均可申報：

1.在廣西區內的企事業(yè)單位和社會(huì )團體中從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作；在區外企事業(yè)單位和社會(huì )團體中從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作，但其戶(hù)口在廣西或人事檔案托管在廣西各級公共就業(yè)和人才服務(wù)機構一年以上的。

2.參加2020或2021年度高級經(jīng)濟專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試，成績(jì)達到國家合格標準、自治區合格標準或自治區掛牌督戰縣合格標準。

3.公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理單位人員）不得參加專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)評審。因機構改革退出參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位，其專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員在國家或自治區規定的過(guò)渡期內可以參加職稱(chēng)評審。

4.除符合相關(guān)文件規定并按照審批程序辦理了延長(cháng)退休年齡手續者以外，申報職稱(chēng)時(shí)已辦理退休手續或已達到規定退休年齡的人員不得申報；取得職稱(chēng)時(shí)已辦理退休手續或已達到退休年齡的，所取得職稱(chēng)不作為崗位聘任的依據。

(二)申報條件

1.申報人員應符合《關(guān)于印發(fā)廣西壯族自治區經(jīng)濟系列高級職稱(chēng)評審條件》（桂職辦〔2021〕24號）要求。破格申報的，應符合上述評審條件中的破格條件要求，破格申報為放寬學(xué)歷或資歷條件，不等同于無(wú)職稱(chēng)申報或越級申報。

2.實(shí)施自治區掛牌督戰縣職稱(chēng)“定向評價(jià) 定向使用”政策。根據《關(guān)于印發(fā)<廣西壯族自治區掛牌督戰縣職稱(chēng)“定向評價(jià) 定向使用”工作方案>的通知》（桂人社函〔2020〕153號）文件要求，大化、都安、隆林、那坡、三江、融水、羅城、樂(lè )業(yè)等8個(gè)掛牌督戰縣可自主選擇申報“雙定向”職稱(chēng)或通用職稱(chēng)，在同一年度內不能同時(shí)申報兩種職稱(chēng)。對選擇“雙定向”職稱(chēng)的實(shí)行單獨分組、單獨評審。獲得“雙定向"職稱(chēng)的人員，頒發(fā)標注“定向評價(jià)”的職稱(chēng)證書(shū)，在8個(gè)掛牌督戰縣范圍內有效，可作為聘任專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位的依據，聘用到鄉鎮事業(yè)單位的可執行現行崗位聘用傾斜政策。流動(dòng)到區內其他地區的，需取得通用職稱(chēng)方可聘任。

3.參與疫情防控相關(guān)工作的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，可優(yōu)先申報、優(yōu)先參評，同等條件下予以?xún)A斜。

二、申報要求

（一）申報途徑

1.申報人應通過(guò)其人事勞動(dòng)關(guān)系所在單位申報。已在廣西各級人才市場(chǎng)辦理檔案托管的，可經(jīng)所在單位同意并填寫(xiě)基層單位考核推薦意見(jiàn)后，通過(guò)各級人才市場(chǎng)推薦申報。除銀行、保險公司等法律法規明確規定具有獨立承擔民事責任能力的分支機構外，申報人不得選擇不具有獨立法人資格的分支機構作為申報單位參評。

2.中直駐桂單位或外省駐桂企業(yè)的分支機構（分公司、辦事處等）的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，應根據本單位（系統）統一渠道申報職稱(chēng)。如選擇通過(guò)廣西相應評委會(huì )申報的（由廣西發(fā)文發(fā)證），由該單位所屬中直單位組織人事部門(mén)或外省駐桂企業(yè)總公司（總部、集團公司）人力資源管理部門(mén)出具書(shū)面意見(jiàn)（模板詳見(jiàn)附件2），并報相應評委會(huì )所屬職改部門(mén)備案后方可申報。

3.中直駐桂單位或外省專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員通過(guò)委托評審方式到廣西評審高級職稱(chēng)的（由委托單位發(fā)文發(fā)證），應由該單位所屬的中直單位組織人事部門(mén)或省級職改管理部門(mén)出具書(shū)面委托意見(jiàn)（模板詳見(jiàn)附件3），并經(jīng)自治區職改辦審核同意后，可推薦到廣西相應系列高級評審委員會(huì )評審。區內各地區（部門(mén)）委托評審按管理權限參照執行。

4.專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員在同一年度只能申報評審一個(gè)同級別職稱(chēng)。同一年度申報多個(gè)同級別職稱(chēng)的，該年度所有評審結果無(wú)效。

5.在區外取得職稱(chēng)，流動(dòng)到我區后仍從事相同系列專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作的，原則上應按規定辦理重新確認后方可申報原系列上一級職稱(chēng)。在區外取得職稱(chēng)，不再從事原系列專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作的，不符合辦理職稱(chēng)重新確認條件，由單位核實(shí)其原取得職稱(chēng)的真實(shí)有效性后跨系列申報上一級職稱(chēng)或轉評。

6.專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員從事的專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作與原取得職稱(chēng)系列不一致的，應在新崗位工作滿(mǎn)一年后及時(shí)轉評職稱(chēng)。轉評提供的能力條件、業(yè)績(jì)成果、論文著(zhù)作等應與所申報系列（專(zhuān)業(yè)）相符。資歷年限和申報材料可從取得下一級職稱(chēng)起算。

（二）申報材料

申報人員登錄“廣西專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員（職稱(chēng)）管理服務(wù)平臺”——“我是個(gè)人用戶(hù)”（https://www.gxrczc.com/splash）進(jìn)行網(wǎng)上職稱(chēng)填報，評委會(huì )名稱(chēng)選擇如下：

正高級：經(jīng)濟系列人力資源行業(yè)正高級職稱(chēng)評委會(huì )

副高級：經(jīng)濟系列人力資源行業(yè)副高級職稱(chēng)評委會(huì )

申報人應當在規定時(shí)限內通過(guò)網(wǎng)絡(luò )申報系統按要求如實(shí)填寫(xiě)、上傳、提交申報材料，并對材料的真實(shí)性、完整性作出承諾并負責。因申報人漏報、錯報或未在指定位置填報導致的后果，由申報人承擔。申報者需隨時(shí)關(guān)注系統審核反饋消息，如申報材料被退回，應及時(shí)根據反饋意見(jiàn)完善申報材料并再次上報。因申報者未能及時(shí)將各級職改部門(mén)或單位退回的申報材料完善后再次逐級上報，導致的后果由申報者個(gè)人承擔。

根據《廣西壯族自治區職稱(chēng)改革工作領(lǐng)導小組辦公室關(guān)于做好2021年度全區職稱(chēng)評審工作的通知》（桂職辦〔2021〕14號）要求，現將申報材料清單及要求列出（詳見(jiàn)附件4），如缺少注明“不可缺少的硬件材料”中的任何一項，其申報材料不予提交評委會(huì )。

1.個(gè)人基本信息。

（1）申報人身份證號碼應正確填寫(xiě)，因申報人填寫(xiě)錯誤導致共享數據及關(guān)聯(lián)材料無(wú)法查詢(xún)或印證的，由申報人自行承擔相應后果。對使用曾用名、身份證號碼非正常變動(dòng)、關(guān)聯(lián)的證明材料（如學(xué)歷、職稱(chēng)證書(shū)等）與填寫(xiě)身份證號不一致的，應提供戶(hù)口簿本人信息頁(yè)或戶(hù)籍管理部門(mén)出具的相關(guān)證明材料，掃描上傳至系統相應位置。

（2）申報人應填寫(xiě)準確無(wú)誤的本人現用手機號碼。上傳的個(gè)人相片須為本人近期2寸免冠正面彩色證件照。

（3）選擇掛牌督戰縣“雙定向”職稱(chēng)申報的人員，請注意勾選相應選項。

2.學(xué)歷證書(shū)。學(xué)歷情況由用人單位或推薦單位通過(guò)個(gè)人檔案、教育部學(xué)信網(wǎng)等方式進(jìn)行核驗。學(xué)歷信息在職稱(chēng)申報系統中能夠實(shí)現數據共享匹配的，可以不提供學(xué)歷證書(shū)材料；教育部學(xué)信網(wǎng)不能夠查詢(xún)到學(xué)歷的，需提供學(xué)歷證書(shū)原件、查檔材料或學(xué)歷認證機構出具的學(xué)歷認證等相關(guān)材料。

3.下一級職稱(chēng)證書(shū)。職稱(chēng)證書(shū)信息在職稱(chēng)申報系統中能夠實(shí)現數據獲取匹配的，不再要求提供職稱(chēng)證書(shū)材料；如無(wú)法獲取匹配的，需手動(dòng)填寫(xiě)證書(shū)信息，并將證書(shū)原件掃描上傳至指定位置。

4.外語(yǔ)和計算機要求。根據自治區人社廳《關(guān)于調整我區職稱(chēng)外語(yǔ)和計算機應用能力考試有關(guān)要求的通知》（桂人社發(fā)〔2017〕4號），對職稱(chēng)外語(yǔ)和計算機應用能力考試不作硬性要求。

5.繼續教育。專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員應按規定參加繼續教育，及時(shí)登錄廣西專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續教育信息管理系統（網(wǎng)址鏈接：http://ptce.gx12333.net/）進(jìn)行學(xué)時(shí)登記。申報前需完成規定的2021年度公需科目學(xué)習考試任務(wù)。2020年度繼續教育（含公需科目和專(zhuān)業(yè)科目）學(xué)時(shí)完成情況，作為推薦參評的重要參考條件。繼續教育學(xué)習情況已實(shí)現數據共享的，無(wú)需個(gè)人提供證明材料。

6.專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷情況。填寫(xiě)申報人的主要學(xué)歷和工作經(jīng)歷。主要學(xué)歷從大、中專(zhuān)院校以上填起；工作經(jīng)歷從參加工作時(shí)填起，包括在不同時(shí)期從事的專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷及所擔任的職務(wù)或職稱(chēng)。

7.業(yè)績(jì)成果情況。工作業(yè)績(jì)必須是申報人任現職以來(lái)從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作所取得的業(yè)績(jì)，包括項目、課題的名稱(chēng)和工作內容、本人所起作用、完成情況或效果（效益）、獲獎及專(zhuān)利情況等。業(yè)績(jì)成果原則上需要提供充分的佐證材料，并按重要程度進(jìn)行排序。

8.任現職以來(lái)論文、著(zhù)作情況。論文、著(zhù)作情況原則上需要提供充分的佐證材料，并按重要程度進(jìn)行排序。申報人提交的論文著(zhù)作等應符合廣西相關(guān)評審條件要求，且必須是任現職以來(lái)所發(fā)表（如：中級申報副高級，必須是取得中級職稱(chēng)以后），不包括任現職期間為完成學(xué)歷教育如取得本科、碩士等學(xué)歷或學(xué)位而發(fā)表的論文或著(zhù)作；提供參評論文原則上不超過(guò)5篇。在期刊發(fā)表的論文須同時(shí)附上期刊封面、目錄、版權頁(yè)、全文。

根據自治區職改辦有關(guān)決策咨詢(xún)類(lèi)信息激勵機制，申報職稱(chēng)時(shí)，個(gè)人撰寫(xiě)的決策咨詢(xún)類(lèi)信息，單篇獲黨中央、國務(wù)院信息刊物采用的視為國家權威期刊報刊1篇，其中獲黨中央、國務(wù)院領(lǐng)導批示的視為國家權威期刊報刊2篇；獲黨中央、國務(wù)院信息刊物綜合采用的視為國家權威期刊報刊0.5篇，其中獲黨中央、國務(wù)院領(lǐng)導批示的視為國家權威期刊報刊1篇。個(gè)人撰寫(xiě)的決策咨詢(xún)類(lèi)信息，單篇獲自治區黨委、政府信息刊物采用的視為核心期刊1篇，其中獲自治區黨委、政府主要負責同志批示的視為核心期刊2篇，獲自治區黨委、政府其他領(lǐng)導批示的視為核心期刊1.5篇；獲自治區黨委、政府信息刊物綜合采用的視為公開(kāi)發(fā)表論文1篇，其中獲自治區黨委、政府主要負責同志批示的視為核心期刊1篇，獲自治區黨委、政府其他領(lǐng)導批示的視為核心期刊0.5篇。同一篇決策咨詢(xún)類(lèi)信息被不同類(lèi)別信息刊物采用，以及信息采用后獲得領(lǐng)導同志批示的，按最高標準計，不累計。以上規定的決策咨詢(xún)類(lèi)信息不含部門(mén)信息刊物或專(zhuān)項工作信息，折算論文以自治區黨委信息綜合值班室或自治區人民政府辦公廳信息處出具的采用告知單為依據。

8個(gè)掛牌督戰縣專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員申報副高級職稱(chēng)，對各系列評審條件中規定的論文、科研條件不作硬性要求?？捎媚軌蝮w現專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作業(yè)績(jì)和水平的專(zhuān)業(yè)工作總結、課題、校本研修、技術(shù)推廣總結、工程項目設計方案、項目驗收報告、技術(shù)創(chuàng )新、專(zhuān)利成果等替代。

9.高級經(jīng)濟師專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試成績(jì)。填寫(xiě)考試相關(guān)信息，并將考試合格單或成績(jì)頁(yè)面上傳至系統指定位置。

10.社保記錄。民營(yíng)企業(yè)、社會(huì )團體原則上應有在申報單位連續6個(gè)月以上（不含申報當月）個(gè)人社保繳費記錄，對于6個(gè)月內有工作單位變動(dòng)的，應提供相關(guān)情況說(shuō)明和證明材料。

11.符合破格申報的，申報人應填寫(xiě)《破格申報專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格審批表》（附件5），并提供達到評審破格申報條件的證明材料，連同申報材料一并提交審核，經(jīng)我辦審核同意后方可評審。

12.其他特殊情形，應根據我辦要求提供相關(guān)輔助材料。

（三）關(guān)于正高級人力資源管理師專(zhuān)業(yè)答辯

根據評審程序要求，正高級人力資源管理師職稱(chēng)評審前，由評委會(huì )組織專(zhuān)業(yè)答辯，專(zhuān)業(yè)答辯時(shí)間不超過(guò)20分鐘（個(gè)人準備不超過(guò)10分鐘、答辯及專(zhuān)家提問(wèn)不超過(guò)10分鐘）。答辯時(shí)間和地點(diǎn)在評委會(huì )開(kāi)評前一天由會(huì )務(wù)組通過(guò)手機短信方式通知申報人本人，手機號碼以網(wǎng)報系統中申報人自行填寫(xiě)的手機號碼為準。申報人在個(gè)人申報信息時(shí)請務(wù)必填寫(xiě)準確無(wú)誤的手機電話(huà)號碼，并注意查收短信通知及回復確認。?

三、審核推薦要求

各單位、職改部門(mén)通過(guò)網(wǎng)絡(luò )化職稱(chēng)申報評審系統對申報材料進(jìn)行審核推薦，隨時(shí)關(guān)注本單位、本部門(mén)申報人員的材料被退回等情況，并督促申報人員及時(shí)按要求完善申報材料后再次上報。

（一）單位審核推薦

1.申報人所在單位人事部門(mén)應嚴格按照相關(guān)文件規定審核申報材料，明確審核責任人，簽署承諾書(shū)（須單位蓋章并上傳到系統指定位置），明確審核責任。

2.申報人所在單位人事部門(mén)應對申報人的學(xué)歷、資歷、專(zhuān)業(yè)技術(shù)經(jīng)歷、業(yè)績(jì)成果、論文著(zhù)作等材料的真實(shí)性負責，審核原件、核實(shí)真實(shí)性后在申報系統據實(shí)填寫(xiě)審核結果，嚴禁將弄虛作假、不符合評審條件規定的材料推薦上報，否則按相關(guān)規定予以追責處理。對論文登載刊物公開(kāi)發(fā)行情況，可在國家新聞出版署門(mén)戶(hù)網(wǎng)站從業(yè)機構和產(chǎn)品查詢(xún)欄目檢索核實(shí)；決策咨詢(xún)類(lèi)信息折算論文情況，以自治區黨委信息綜合值班室或自治區人民政府辦公廳信息處出具的采用告知單為依據，任何其他單位或個(gè)人提供的證明不予認可。屬于檔案托管的，所在單位和檔案管理部門(mén)應根據各自所掌握申報材料情況，分別對上述材料的真實(shí)性進(jìn)行審核把關(guān)，并承擔相應責任。

3.申報人所在單位人事部門(mén)應對所有申報人員的申報情況、申報材料進(jìn)行公示。公示材料包括個(gè)人基本信息、學(xué)歷證書(shū)、現有職稱(chēng)證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷、業(yè)績(jì)成果獲獎證書(shū)及著(zhù)作、論文等材料。公示完成后，如果申報人申報情況及申報材料發(fā)生變更的，各單位應對變更情況進(jìn)行補充公示。公示和補充公示時(shí)間不得少于5個(gè)工作日。未按上述要求進(jìn)行公示的申報材料一律不予受理。

4.各單位應按規定組織審議并出具單位推薦意見(jiàn)。推薦意見(jiàn)應對申報人在“思想品德、工作成績(jì)、專(zhuān)業(yè)水平、業(yè)務(wù)能力、工作態(tài)度”等方面給予評價(jià)。對申報正高級人力資源管理師、高級人力資源管理師職稱(chēng)的人員，各單位應在出具推薦意見(jiàn)前組織面試答辯，并在面試答辯的基礎上提出推薦意見(jiàn)，推薦意見(jiàn)應明確是否同意推薦。未經(jīng)答辯的申報材料，一律不予受理。各單位的審議推薦小組，一般由行政領(lǐng)導和專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員5人或7人組成，專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員不得少于小組人數的三分之二，審議推薦小組的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員原則上應具有相應及以上級別的專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格。單位面試答辯專(zhuān)家達不到有關(guān)規定的，可外請專(zhuān)家或委托其他單位進(jìn)行面試答辯推薦。申報人不符合申報條件、審議推薦小組出具不同意推薦意見(jiàn)或有其他不宜推薦情形的，各單位不得推薦。

（二）主管部門(mén)審核

單位主管部門(mén)要按權限對單位審核推薦工作進(jìn)行指導、監督、審核和糾錯，加強對單位的推薦程序、推薦材料真實(shí)性和填報材料規范性等方面的審核并承擔審核責任。

（三）職改部門(mén)審核審查

1.各級職改部門(mén)負責審核申報單位和主管部門(mén)履職情況，重點(diǎn)審核推薦程序、材料完整性和規范性、推薦對象基本條件等，嚴禁將程序不規范、材料不完整、推薦對象基本條件不符合、單位推薦意見(jiàn)不明確或不予推薦等申報材料報送評委會(huì )評審。各級職改部門(mén)要加強對破格申報情形的審核。破格申報為放寬學(xué)歷或資歷條件，不等同于無(wú)職稱(chēng)申報。經(jīng)審核申報人申報材料不符合規定條件的，各級評委會(huì )所在職改辦應當一次性告知申報人需要補充的全部?jì)热?，明確補充材料時(shí)限要求。逾期未補充的，視為放棄申報。

2.工作經(jīng)歷和身份性質(zhì)由各級評委會(huì )所在職改辦通過(guò)社保數據共享或向社保部門(mén)核實(shí)等方式核驗。審查中發(fā)現申報人填寫(xiě)工作經(jīng)歷與社保繳費記錄不符等情況，經(jīng)核實(shí)為填報虛假信息或提供虛假材料的，各級職改辦不予接收材料，并按有關(guān)規定查處。

四、時(shí)間安排

（一）申報審核階段

1.審核推薦時(shí)間：2021年8月9日18時(shí)至10月10日18時(shí)為個(gè)人申報、單位審核推薦和各級（各主管）職改部門(mén)審核推薦時(shí)間。

2.修改補充時(shí)間：2021年8月13日9時(shí)至11月10日18時(shí)為申報材料被退回修改補充時(shí)間。

3.交費時(shí)間：2021年8月13日9時(shí)至11月15日18時(shí)為交納費用時(shí)間。

說(shuō)明：審核推薦時(shí)間是指材料成功報送至我辦的時(shí)間。逾期視為放棄本次申報。

修改補充時(shí)間是指材料被我辦退回的修改補充時(shí)間。逾期視為放棄本次申報。

交費時(shí)間是指材料經(jīng)我辦初審通過(guò)可交納評審費的時(shí)間。逾期視為放棄本次申報。

（二）組織評審階段

2021年11月-12月為我辦組織評審、復核與二次公示階段。評審完成后的二次公示將在廣西人才在線(xiàn)公眾號和中國人才市場(chǎng)職稱(chēng)網(wǎng)公示欄目進(jìn)行。

（三）結果確認及批復階段

2022年1月-2022年2月，對公示無(wú)異議的進(jìn)行確認結果，并按評審批復審權限進(jìn)行批復。

五、收費和票據申領(lǐng)

1.評審收費按照自治區物價(jià)局、區財政廳桂價(jià)費〔2006〕359號、自治區物價(jià)局桂價(jià)費〔2002〕240號等文件規定收取，即正高級450元/人次,副高級380元/人次，代辦專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格費50元/次。網(wǎng)上初審通過(guò)后一次性交清。

2.本次申報采用網(wǎng)上交費。當申報材料顯示“初審通過(guò)”，請前往個(gè)人賬戶(hù)“費用管理”頁(yè)面網(wǎng)上交費。若交費結束后顯示“未交費狀態(tài)”，說(shuō)明交費未成功，請在交費規定時(shí)間內及時(shí)交費。

3.票據申領(lǐng)。若顯示“已交費”，說(shuō)明交費成功，請自行在個(gè)人賬戶(hù)“費用管理”頁(yè)面中選擇 “開(kāi)發(fā)票”業(yè)務(wù)辦理，獲取電子票據。

六、紀律要求

（一）職稱(chēng)評審工作政策性強，社會(huì )關(guān)注度大、敏感度高，各級各部門(mén)要高度重視，認真履行職責。各級評委會(huì )要規范評審程序和嚴肅評審紀律，加強雙向激勵，建立健全倒查追責機制。各級職改部門(mén)、評委會(huì )要按照有關(guān)文件規定，加強本領(lǐng)域范圍內的問(wèn)題通報，問(wèn)題通報情況作為評優(yōu)評先的重要指標納入每年工作情況評估。單位提供虛假材料的，將失信情況書(shū)面通報并向社會(huì )公開(kāi)。個(gè)人申報材料造假的，按照現行有關(guān)規定嚴格落實(shí)誠信管理制度。

（二）加大對惡意舉報的查處力度。單位或個(gè)人對評審結果有異議的，可向評委會(huì )所在職改部門(mén)舉報，舉報材料應署真實(shí)姓名和聯(lián)系方式。對于虛假告發(fā)、惡意信訪(fǎng)、意圖陷害他人，經(jīng)核查認定為誣告陷害行為的，按誣告陷害行為人身份和管理權限，依紀依法追究責任。

七、其他評審相關(guān)問(wèn)題

職稱(chēng)申報進(jìn)度請登錄在“廣西人才在線(xiàn)”微信公眾號“業(yè)務(wù)查詢(xún)大廳”相關(guān)欄目中查詢(xún)。

其他未盡事宜，按照自治區職改管理部門(mén)現行有效政策執行。工作中，如遇其他重大政策調整，按新的規定執行。

通訊地址：廣西南寧市金洲路33號廣西人才大廈三樓301室

郵編：530021

聯(lián)系電話(huà)：0771-5505013

附件：

1.《關(guān)于印發(fā)廣西壯族自治區經(jīng)濟系列高級職稱(chēng)評審條件的通知》（桂職辦〔2021〕24號）

2.中直駐桂或外省單位屬地評審模板

3.中直駐桂或外省單位委托評審模板

4.自治區經(jīng)濟系列人力資源行業(yè)職稱(chēng)申報材料清單

5.破格申報專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格審批表